设为首页 |收藏本站
  今日天气:
搜索:
   昭通昆大医院 >> 勃起功能障碍 >> 职场勃起功能障碍 >> 正文
职场沟通重在“听懂”_天天健康俱乐部
作者:admin 时间: 2010-09-17 17:20 来源:天天健康俱乐部 点击:
周末去朋友家聚会,大家的讨论都定格在来年的学习计划上。听比说做起来更需要毅力和耐心,但只有听懂别人表达的意思的人才能沟通得更好,事情才能解决得更圆满。倾听是说的前提,先听懂别人的意思了,再说岀自己的想法和观点,才能更有效地沟通。
 

  周末去朋友家聚会,大家的讨论都定格在来年的学习计划上。突然有个朋友说,她来年的第一个功课,就是要学会聆听,学习不再打断别人说话,让别人把想说的话说完了,再表达自己的想法。听起来很意外,这还需要学习吗?在座的不是已经为人父母的,就是上班很多年了,难道他们还不会聆听吗?

  她笑着说,“以前领导召集大家开会的时候,多少次我们都在抱怨,怎么还没结束呢?总是不自觉地去打断,或者思想走神,根本没有深刻理解老总的意思,结果做了很多无用功,又去不停地与领导沟通,解释自己的意思,其实都是因为自己首先没有听明白领导的意思,才有后来的沟通不畅。”

  的确,这种情况在职场中很常见,很多人都会觉得沟通是一件很难的事情。随着工作频率的加快,我们不再愿意接收太多不需要的信息,总是显得行色匆匆,因为太忙,就连说话都变得简短。

  很长一段时间,“说”成为我们更多人选择的沟通方式。在吵架的时候,我们放任心情地说,表达自己的愤怒;别人对自己不理解的时候,我们是在绞尽脑汁地为自己辩说;想对父母尽孝心的时候,我们把自己的心意说给父母听。更多的人愿意用“说”作为唯一的沟通方式,因为它更快、更直接,但大家却遗忘了“只有会听的人才会说”这句老话。

  听比说做起来更需要毅力和耐心,但只有听懂别人表达的意思的人才能沟通得更好,事情才能解决得更圆满。沟通就好像一条水渠,首先是要两头通畅,那就是指我们要打开我们的耳朵,倾听别人的话。关上耳朵,张开嘴巴的谈话,不能算是沟通。倾听是说的前提,先听懂别人的意思了,再说岀自己的想法和观点,才能更有效地沟通。

  多听,有时候也是一种积累,听别人谈成功,说失败,那就是在为自己将来储蓄财富。听和说是不能分开的两个环节,只听不说的人不能成功,只说不听的人也不能成功。在工作中每个人都需要和别人沟通,但是听的多还是说的多,就要看我们拥有怎样的态度。做一个先听后说的人,会让沟通更顺利。

我要说两句 ]  





  相关内容
职场沟通重在“听懂”
职场各种情景的勃起功
十大错误 白领男士打
如何缓解职场勃起功能
六动作摆脱人际关系中
中国人爱“捉奸”更爱
职场人 打败压力也可以
职场压力学会微笑来面
岁末别让情绪随工作忙
职场中不可深交的5类人
---------------------------------- ------------
用户名: 密 码: 匿名发布
 
热门文章  
·遭遇“裁员焦虑症”怎么
·如何应对中年转行带来的
·遇到上司刁难怎么办?
·厌烦工作怎么办
·对工作失去热情怎么办
·职场沟通重在“听懂”_天
·“摸”准老板脾气,成为
·缓解勃起功能障碍压力十
·爆笑Q版火箭队员
·如何缓解职场勃起功能障
·勃起功能障碍专家:办公
·职场沟通重在“听懂”
 
点击排行  
·你的生活“慢”得下来吗
·岁末别让情绪随工作忙乱
·职场各种情景的勃起功能
·职业女性号哭面对压力
·中国人爱“捉奸”更爱看
·职场人 打败压力也可以好
·勃起功能障碍专家:办公
·职场沟通重在“听懂”_天
·如何把握同事之间的距离
·职场中不可深交的5类人
·职场压力学会微笑来面对
·六动作摆脱人际关系中自
年轻白领患
年轻白领患
父母对打孩
父母对打孩
六岁幼童患
六岁幼童患
养宠物小心
养宠物小心
女性回家并
女性回家并
四分之一大
四分之一大

 

网站简介 | 版权声明 | 联系我们 | 友情链接 | 招聘信息 | 广告服务 | 工作邮箱
Copyright 2010 本站部份来自网络,如侵犯到你的权益请致函,我们将在一个工作日内删除!
昭通昆大男科医院版权所有    邮编:410015